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Pensada para instrumentalizar mulheres que desejam ampliar seu impacto como líderes, a formação de Liderança Feminina da Fluxus une autoconhecimento, pensamento sistêmico e execução eficaz, oferecendo ferramentas práticas, espaço de reflexão e desenvolvimento integral.
A versão in company é voltada para empresas que tem um compromisso real com a equidade de gênero e com uma cultura organizacional mais humana, inclusiva e estratégica, que desejam abrir espaço para o crescimento genuíno de suas colaboradoras.
Uma formação que fortalece o protagonismo feminino e transforma os ambientes de trabalho por dentro.
O Liderança Feminina in Company é uma formação para mulheres que ocupam ou se preparam para cargos de liderança. Voltada a gestoras, líderes de equipe e talentos em ascensão, a formação desenvolve lideranças femininas capazes de influenciar, engajar times e gerar resultados, promovendo uma cultura organizacional mais inclusiva e estratégica.
A forma como lideramos impacta diretamente o ambiente ao nosso redor, desde as relações no trabalho até o crescimento dos negócios e o bem-estar das equipes. No entanto, muitas mulheres enfrentam desafios como insegurança, autossabotagem e dificuldades na tomada de decisão. Nossa abordagem oferece estratégias concretas e aplicáveis para fortalecer sua presença, comunicar-se com clareza e construir um estilo de liderança alinhado aos seus valores e objetivos.
Márcia Dantas é jornalista e apresentadora de TV, conhecida por sua presença marcante no telejornalismo brasileiro e estará presente nessa formação em liderança feminina.
Anos de experiência apresentando telejornais ao vivo
Conquista de espaço em um meio majoritariamente masculino
Superação da exposição pública e críticas
Sua empresa identifica mulheres com alto potencial e deseja instrumentalizá-las para serem líderes confiantes e preparadas?
Sua empresa busca um plano estruturado para desenvolver mulheres líderes para que atinjam novos patamares dentro da organização?
A liderança da sua empresa tem boas ideias, mas encontra barreiras para comunicar com clareza, engajar times e influenciar decisões estratégicas?
Você nota que mesmo profissionais altamente qualificadas ainda duvidam do próprio valor ou hesitam em se posicionar?
Sua equipe de liderança tem boas ideias, mas encontra barreiras para comunicar com clareza, engajar times e influenciar decisões estratégicas?
Sua empresa busca um plano estruturado para desenvolver mulheres líderes e levá-las a novos patamares dentro da organização?
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Ajuda sua empresa a desenvolver líderes que se posicionam com segurança, assumem responsabilidades e geram impacto real nos resultados.
Treina mulheres para lidarem com pressão, conflitos e autossabotagem — fortalecendo sua atuação em contextos desafiadores.
Cria conexões entre líderes de diferentes áreas e níveis, promovendo colaboração, confiança e visão sistêmica dentro da organização.
Veja ao lado os principais
temas das lives:
Não estou finalizando o curso de liderança feminina apenas com um certificado, mas com um diploma em liderança e muito aprendizado. Cada aula foi um verdadeiro direcionamento. Compartilho da mesma opinião da colega acima: também entrei em uma nova fase, desenvolvendo meu comportamento, ampliando minhas leituras e aplicando práticas e posicionamentos que antes tinha receio de adotar.
Obrigada, Fluxus! As aulas foram perfeitas e extremamente construtivas.
Conheci esse curso no ano passado, quando teve aquela polêmica da 'mulher CEO'. Meses depois, confesso que foi uma compra por impulso, mas o curso realmente não podia ter vindo em melhor hora pra mim.
Sou muito grata!
Excelente curso. Já atuo em posição de liderança e já havia feito cursos de liderança pagos em outras instituições, também renomadas. E posso dizer que esse curso agregou com conteúdo de valor, ferramenta útil e experiência dos excelentes profissionais que estiveram presentes ao longo da jornada. Sou uma das 2000 certificadas e quero ser uma das que se tornarão CEO. Vai ser uma honra contar por aqui, mencionando a Fluxus quando esse dia chegar.
Confira como a formação de Liderança Feminina tem transformado a carreira de nossas alunas.
O Início da formação é combinado com a empresa
Solicitar proposta corporativa
20 aulas gravadas com conteúdos aplicados à realidade corporativa, desenvolvendo líderes mais seguras, estratégicas e respeitadas.
8 encontros ao vivo para troca de experiências, aprofundamento prático e fortalecimento da rede de apoio entre líderes.
Acesso à plataforma com conteúdos, materiais complementares, artigos e ferramentas voltadas ao desenvolvimento contínuo das líderes.
Desenvolvemos a capacidade de visão sistêmica e alinhamento com os objetivos da organização, formando líderes preparadas para estruturar equipes de alta performance.
Você vai implementar: Líderes com pensamento estratégico, foco em resultados e preparo para navegar pelas complexidades do negócio.
Trabalhamos autoconhecimento e inteligência emocional para formar líderes que atuam com segurança, autenticidade e poder de influência, mesmo sob pressão.
Você vai implementar: Profissionais mais confiantes, emocionalmente preparadas e alinhadas com a cultura da empresa.
Desenvolvemos habilidades para enfrentar mudanças, lidar com conflitos e tomar decisões difíceis com assertividade e clareza de propósito.
Você vai implementar: Lideranças com domínio da comunicação estratégica e prontas para atuar em cenários de transformação organizacional.
Ajudamos líderes a conectar seu propósito ao da organização, criando engajamento real, senso de pertencimento e influência positiva na cultura corporativa.
Você vai implementar: Um time de líderes com propósito claro, que inspira, retém talentos e gera impacto de longo prazo.
Ao concluir a Formação em Liderança Feminina da Fluxus, sua equipe recebe um certificado personalizado, validando o desenvolvimento de competências estratégicas para a organização.
Quero capacitar minha equipeEspecializadas e com atuação na área!
Sócia Diretora na Fluxus e idealizadora do curso de Liderança Feminina
Sócio Diretor na Fluxus e autor do best-seller “Seja Egoísta com Sua Carreira”
Psicóloga e instrutora especialista em Liderança
Especialista em Segurança Psicológica de times
Especialista na criação de programas de aceleração de pessoas
CEO na Fluxus e ex-CEO da Escola de Líderes onde formou + 2000 pessoas
CEO & Founder na Outliv - Performance Integral
Coach Executivo e de Lideranças e especialista em Psicologia Positiva
Sócio Diretor na Fluxus e professor em MBAs de Inovação da UFSCar e USP
Profissional de RH com expertise em Liderança, Cultura, Engajamento e D&I.
20 aulas gravadas com conteúdo prático e aplicável à rotina de lideranças organizacionais
8 encontros ao vivo para trocas de experiências, mentorias e aprofundamento técnico
Conteúdos extras exclusivos para ampliar repertório e visão de liderança
Biblioteca atualizada com pesquisas, ferramentas e materiais complementares
Certificado corporativo com carga horária e validação de competências
Exercícios semanais práticos para aplicar o conteúdo no contexto da empresa
Acesso à comunidade corporativa para networking, benchmarking e suporte entre líderes
Sim, o curso é ideal tanto para mulheres que estão começando a se desenvolver como líderes quanto para aquelas que já ocupam cargos de liderança e desejam aprimorar suas habilidades.
O curso aborda temas como autoconhecimento, comunicação eficaz, tomada de decisões, gestão de equipes, promoção de diversidade e inclusão, e estratégias para superar desafios específicos enfrentados por mulheres no ambiente de trabalho.
O curso oferece aulas teóricas, workshops interativos, materiais exclusivos e acompanhamento contínuo
Sim, ao final do curso, será disponibilizado um certificado de conclusão que pode ser adicionado ao seu currículo e ajudar no seu desenvolvimento profissional.
O curso tem duração de 8 semanas.
Idealmente, não. O curso é pensado para ser aproveitado de forma integral. As aulas não são interdependentes, porém, se complementam e, juntas, oferecem os recursos para que o objetivo do curso seja atingido.
